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カヤックのことが知りたくなったら聞いてみてください。

どこでも聞けるポッドキャスト説明会です。人事の柴田とみよしが「面白法人ってなに?」「どんな事業と組織なのか?」について話しています。

エピソードマンガと新卒ビフォーアフター

カヤックの文化やメンバーのことがわかるコンテンツです。カヤックが大切にしていることや、カヤックで働く社員の雰囲気が詰まっています。

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https://www.kayac.com/team/episode
カヤックでは、社内で起こった面白い出来事や仕事での失敗・成功談、感慨深いエピソードなどを漫画化しています。

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https://www.kayac.com/company/fresh/2016/
新卒でカヤックに入社して、漫画のように急成長した5人の社員のエピソードをお届けします。

面白採用キャンペーン

組織戦略を重視しているカヤックでは、ともに働く仲間である「人」の採用に力を入れています。経営理念や行動指針を背景とするオリジナルの採用手法や、「面白法人」に込めたメッセージを体現するべく、どなたでも楽しめるユニークな採用キャンペーンを実施しています。その他の採用企画はこちら。

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http://egosearch.kayac.com/
普段からWebで情報発信をしている人たちにとっては、エゴサーチ(検索)の結果が活動履歴であり、その人のことがよく伝わる方法だという考えをもとに、履歴書の代わりにGoogleの検索結果を使って選考を行う採用を行っています。

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http://ps4.kayac.com/
就職活動で部活やサークル、アルバイトで得られた経験を評価するのと同様に、ゲームに捧げた情熱や時間も、就職活動で高く評価したい。そこで、カヤックは、その経験と情熱を評価する「いちゲー採用」を実施しています。